ИНФОРМАЦИЯ о конкурсе на включение в кадровый резерв для замещения должности главной группы должностей, категории «руководители»
В соответствии с Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» Арбитражный суд Удмуртской Республики объявляет о проведении конкурса на включение в кадровый резерв для замещения должности государственной гражданской службы главной группы должностей, категории «руководители» - начальника отдела обеспечения судопроизводства.
Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к указанной должности государственной гражданской службы.
К участию в конкурсе на должность государственной гражданской службы начальника отдела обеспечения судопроизводства допускаются лица, имеющие высшее образование по специальности «юриспруденция» (специалитет или магистратура).
Стаж работы лица, претендующего на замещение должности начальника отдела, должен составлять не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.
Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в Арбитражный суд Удмуртской Республики:
а) личное заявление на имя председателя Арбитражного суда Удмуртской Республики;
б) собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р, с приложением фотографии размером 30x40 мм;
в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:
- копию трудовой книжки, заверенную кадровой службой по месту работы (службы), за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые, или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина; неработающие граждане представляют копию и подлинник трудовой книжки (который возвращается заявителю сразу после проверки соответствия представленной копии подлиннику документа) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
- копии документов об образовании и о квалификации, а также - по желанию гражданина - копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);
д) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу или ее прохождению (по форме № 001-ГС/у, утвержденной приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14.12.2009 № 984н);
е) иные документы, предусмотренные Федеральным законом № 79-ФЗ, другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации:
- автобиографию;
- копию и подлинник страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования;
- копию и подлинник свидетельства о постановке на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;
- копии и подлинники документов воинского учета – для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;
- сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых гражданин, претендующий на замещение должности федеральной государственной гражданской службы, гражданский служащий размещали общедоступную информацию, а также данные, позволяющие их идентифицировать за последние 3 года по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 28 декабря 2016 г. № 2867-р.
Гражданский служащий, замещающий должность государственной гражданской службы в ином государственном органе и изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность государственной гражданской службы, анкету с приложением фотографии.
Гражданин не допускается к участию в конкурсе, в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к данной должности государственной гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на государственную гражданскую службу и ее прохождения.
При назначении на указанную должность устанавливается испытание на срок от одного месяца до одного года.
В соответствии с замещаемой должностью в обязанности начальника отдела входит: непосредственное руководство деятельностью отдела; организация и координация работы сотрудников отдела с целью своевременного, качественного, эффективного выполнения возложенных на отдел функций; распределение обязанностей между сотрудниками отдела в соответствии с их должностными обязанностями, а также деловыми качествами; контроль за исполнением работниками Отдела возложенных на них обязанностей и соблюдение ими служебной дисциплины; регистрация исковых заявлений (заявлений), дополнительных материалов по делу (заявления, ходатайства, жалобы и т.п.), в том числе поданные в электронном виде путем заполнения формы, размещенной на официальном сайте арбитражного суда в сети Интернет, лиц, обратившихся с указанными документами, ответчиков и третьих лиц; апелляционных, кассационных жалоб и приложенные к ним документы; предварительно определение специализации споров по поступившим заявлениям и внесение в ПК «Судебно-арбитражное делопроизводство» данных из классификаторов системы; осуществление автоматизированного распределения первичных документов; контроль за регистрацией судебных дел, поступивших для рассмотрения из других судов; осуществлять контроль за своевременным направлением судебных дел в вышестоящие инстанции, лицами, ответственными за отправку таких дел, в том числе в электронном виде; осуществление поиска информации по документам и делам; ведение учета количества поступивших в суд документов и дел; регистрация в СЭД «Дело» документов не процессуального характера, подлежащие рассмотрению в судебных составах и подразделениях; контроль за взвешиванием исходящей корреспонденции, внесении данной информации в ПК САД и последующей передачи электронной документации на партионную почту; контроль за количеством отправлений почтовой корреспонденции по спискам формы 103, направляемых в отделение почтовой связи АО «Почта России»; проводит сверку данных по отправке корреспонденции со сведениями, представленными АО «Почта России»; подписание промежуточного отчета за фактически оказанные услуги с АО «Почта России»; предоставление в АО «Почта России» графика сдачи почтовых отправлений, а также письменную заявку о выделении диапазона штрихового почтового идентификатора внутреннего регистрируемого почтового отправления; контролирование отправки документов по судебным делам на экспертизу посредством Федерального государственного унитарного предприятия «Главный центр специальной связи»; осуществление взаимодействия с АО "Почта России", Управлением Государственной фельдъегерской службы по Удмуртской Республике, а также с Управлением специальной связи по Удмуртской Республики; систематизирование и хранение документов текущего архива; ведение справочной работы по документам, обеспечение их быстрого поиска; формирование документов в дела в соответствии с утвержденной номенклатурой; обеспечение сохранности проходящей служебной документации; организация и проведение совместно с архивом работы по ежегодному отбору судебных дел и документов для дальнейшего хранения и к уничтожению; периодический плановый контроль состояния делопроизводства в судебных составах и подразделениях арбитражного суда; разработка сводной номенклатуры дел арбитражного суда на предстоящий календарный год; контроль за соблюдением порядка учета, хранения и выдачи бланков исполнительных листов, формирование и составление отчетов об использовании бланков исполнительных листов; подготовка справок о деятельности отдела на заседание Президиума суда; выполнение поручений председателя арбитражного суда, заместителей председателя арбитражного суда; организация проведения профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации работников отдела.
Начальник отдела должен быть уверенным пользователем персонального компьютера, уметь работать с Windows, Word, Excel, Microsoft Outlook, Internet, с правовыми базами «КонсультантПлюс», владеть иной оргтехникой.
Заработная плата начальника отдела устанавливается в размере от 25 000 рублей в месяц.
Конкурс проводится в два этапа.
Первый этап конкурса заключается в приеме документов.
Заявления и документы принимаются по рабочим дням с 09:00 до 17:00 (обед с 12:00 до 12:48), в пятницу с 09:00 до 16:00 (обед с 12:00 до 12:48) по адресу: г. Ижевск, ул. Ломоносова, д 5, каб. 308, 306, в течение 21 дня со дня опубликования объявления
Последний день приема документов – 27.09.2021 включительно. Заявления и документы, поступившие после указанного срока либо представленные не в полном объеме, к рассмотрению не принимаются.
Второй этап конкурса заключается в оценке кандидатов, которая будет проводиться на основании представленных документов, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов:
- тестирование;
- индивидуальное собеседование.
Второй этап конкурса предполагается провести в середине октября 2021 года в Арбитражном суде Удмуртской Республики, расположенном по адресу: г. Ижевск, ул. Ломоносова, 5.
О дате и времени проведения второго этапа конкурса гражданам, допущенным к участию в конкурсе, будет сообщено не позднее, чем за 15 дней.
В целях повышения доступности для претендентов информации о применяемых в ходе конкурса методов оценки, а также мотивации к самоподготовке и повышению профессионального уровня претендента, он может пройти предварительный квалификационный тест вне рамок конкурса для самостоятельной оценки им своего профессионального уровня (https://rosmintrud.ru/testing/default/view/1)
Результаты прохождения претендентом предварительного теста не могут быть приняты во внимание конкурсной комиссией и не могут являться основанием для отказа ему в приеме документов для участия в конкурсе.
Условия прохождения гражданской службы установлены Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».
Подробную информацию и порядок проведения конкурса можно получить по телефонам 8 (3412) 602-630, 602-658.
Адрес электронной почты, сайта - info@udmurtiya.arbitr.ru
Приложения:
1 - Анкета
2 - Автобиография
3 - Медсправка
5 - Форма представления сведений об адресах сайтов и (или) страниц сайтов
Опубликовано: 07.09.2021 15:33 Обновлено: 28.04.2023 13:37